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4月

6

チームの成果を高めるサーバントリーダーシップ

主催 : Kani Munidasa

ハッシュタグ :#servantleadership
募集内容

Free Ticket

無料

先着順
63/90

イベントの説明

スクラムやアジャイルソフトウェア開発の関係で「サーバント・リーダーシップ」という言葉を良く耳にする人も多いかと思いますが、しかし実際具体的にサーバント・リーダーはどのような特性を持っていて、どのように行動しているか等について聞くチャンスはあまりないのではないでしょうか。 サーバント・リーダーシップとは実用的な観念であり、リーダーの主な活動は、指導する相手である自分の部下や支持者に「serve(仕える)」ことによって「servant(奉仕者)になるべきだ」ということを強調しています。サーバント・リーダーシップは、協力、信頼、先見性、傾聴、倫理的な権限の行使および権限委譲を促進しています。 このプレゼンでは、サーバント・リーダーシップの詳しい定義、またサーバント・リーダーのスキルを向上させる方法について紹介します。尚、サーバント・リーダーシップに関して、日本のマネージャーのどのような面がこれに適しているのか、そしてどの側面に改善する余地があるのかについてもお話しします。 サーバント・リーダーシップを身に付けることによって、自分と自分のチームの効果を上げられます。その上、サーバント・リーダーシップは日本企業の今の課題への良い解毒剤になります。

4月6日(金曜日):7:30pm (会場は7:15pmからあきます)

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ロッシェル・カップ(Rochelle Kopp)

人事管理と異文化理解を専門とする経営コンサルタント。日本企業の組織活性化とグローバル人材育成を支援しているジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング社の創業者で社長を務める。日本企業がシリコンバレー流の経営手法を理解し、自分の企業で活かせるようにカスタマイズすることに注力したワークショップは好評を博している。 クライアントは、DeNA、富士通、JINS、楽天、リコー、ソニー、トヨタ自動車など。 『日本企業の社員は、なぜこんなにもモチベーションが低いのか』や 『シリコンバレーの英語 スタートアップ天国のしくみ』など25冊以上の日本語の著書を持つ。

発表者

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フィード

codechrysalis

codechrysalis さんが チームの成果を高めるサーバントリーダーシップ を公開しました。

2018/03/21 17:12

チームの成果を高めるサーバントリーダーシップ has been published!

グループ

Code Chrysalis

イベント数 118回

メンバー数 621人

終了

2018/04/06(金)

19:15
21:15

開催日時が重複しているイベントに申し込んでいる場合、このイベントには申し込むことができません

募集期間
2018/03/21(水) 00:00 〜
2018/04/06(金) 18:30

会場

DEJIMA

東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア13階

管理者

参加者(63人)

柴雑種

柴雑種

チームの成果を高めるサーバントリーダーシップ に参加を申し込みました!

atsushi_mori0521

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kuroyan_insight

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ikimura3

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naoki_tamura

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osu yuki

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MizukoA

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beppu01

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alexi-laiho

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チームの成果を高めるサーバントリーダーシップ に参加を申し込みました!

Ken Izumi

Ken Izumi

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参加者一覧(63人)

キャンセルした人(37人)